[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
  • Страница 1 из 2
  • 1
  • 2
  • »
Модератор форума: Игоревич, KarMaN, Сергеев_ЕВ  
Форум учителей » Общий раздел » Это Наша работа! » Не позволяют отказаться от классного руководства
Не позволяют отказаться от классного руководства
Дата: Среда, 20.12.2017, 18:18 | Сообщение #1

Jojo

фотография отсутствует
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 3
Статус: Отсутствует
Не дают отказаться от классного руководства. Написал заявление. Приняли, но сказали, ведите класс дальше. Что делать?
Дата: Среда, 20.12.2017, 23:04 | Сообщение #2

yaga8507

Профиль пользователя yaga8507
Новичок
Группа: Проверенные
Сообщений: 33
Статус: Отсутствует
Сразу вспоминаю бородатый анекдот об учителе, которого встречает грабитель и говорит: "Отдай часы!" "Возьмите лучше классное руководство!" - заявляет учитель.
Наверное, вы работаете с подростками, у которых пубертатный период. Сочувствую. Но ни разу не встречала случая, чтобы от этого "счастья" разрешили отказаться. Будут оттягивать момент расставания и кормить обещаниями типа: "Пока поработайте, ищем замену!"


учитель
Дата: Среда, 20.12.2017, 23:36 | Сообщение #3

iyugov

фотография отсутствует
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1433
Статус: Отсутствует
Jojo, по истечении установленного законом срока можно просто перестать выполнять обязанности классного руководителя. Если, конечно, вы можете подтвердить факт своевременного получения своего заявления работодателем (копия с отметкой входящего).

Сообщение отредактировал iyugov - Среда, 20.12.2017, 23:37
Дата: Четверг, 21.12.2017, 00:14 | Сообщение #4

Jojo

фотография отсутствует
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 3
Статус: Отсутствует
Цитата iyugov ()
Jojo, по истечении установленного законом срока можно просто перестать выполнять обязанности классного руководителя.
  В таком случае явно доведут до увольнения(
Дата: Четверг, 21.12.2017, 00:33 | Сообщение #5

iyugov

фотография отсутствует
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1433
Статус: Отсутствует
Jojo, увольнение, очевидно, не решит проблему работодателя с классным руководством, но добавит ещё одну - вакансию учителя.
Решите, стоит ли вам продолжать сотрудничество с теми, кто уже начал нарушать ваши права.
Дата: Четверг, 21.12.2017, 18:27 | Сообщение #6

етти

Профиль пользователя етти
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 1
Статус: Отсутствует
А у нас коллегу освободили от классного руководства из-за частых больничных и  несвоевременного выполнения должностных обязанностей классного руководителя. И так бывает!
Дата: Четверг, 21.12.2017, 18:41 | Сообщение #7

Jojo

фотография отсутствует
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 3
Статус: Отсутствует
Цитата етти ()
А у нас коллегу освободили от классного руководства из-за частых больничных и  несвоевременного выполнения должностных обязанностей классного руководителя. И так бывает!
Хитрая коллега!
Дата: Пятница, 05.01.2018, 23:01 | Сообщение #8

Lora22

Профиль пользователя Lora22
Бывалый
Группа: Проверенные
Сообщений: 310
Статус: Отсутствует
Цитата етти ()
коллегу освободили от классного руководства из-за частых больничных и  несвоевременного выполнения должностных обязанностей классного руководителя.
Шуку бросили в речку?
Дата: Среда, 10.01.2018, 19:53 | Сообщение #9

pedagogmus

Профиль пользователя pedagogmus
Начинающий
Группа: Проверенные
Сообщений: 1
Статус: Отсутствует
Цитата Jojo ()
В таком случае явно доведут до увольнения(
Jojo, сразу предупреждаю, мой пар не в вашу сторону, а так, некоей общности покорных учителей. smile 
Как вы себе представляете это? Грозное "Пишите по собственному желанию"??? Ах, коллеги...((
Да что же это с нами? Ну найдите статью, по которой можно уволить. Выпившим подловить на работе? Не пьём. И т.д..
А вот по собственному  - таак удобно! Ну, давайте, увольняйтесь. Да сами себе придумываете "безвыходное положение". И жаль. Зачем?
Цитата iyugov ()
по истечении установленного законом срока можно просто перестать выполнять обязанности классного руководителя. Если, конечно, вы можете подтвердить факт своевременного получения своего заявления работодателем (копия с отметкой входящего).
А вот здесь - браво! Спасибо)) Вот это, я понимаю, правовое сознание. Если мы вот так, и не иначе, будем поступать, состояние образования вынуждено будет оздоравливаться.
Дата: Пятница, 09.03.2018, 21:27 | Сообщение #10

sergey_evsutin

Профиль пользователя sergey_evsutin
Зачастивший
Группа: Пользователи
Сообщений: 68
Статус: Отсутствует
Российские  педагоги,   возможно,  самые защищенные
в мире в правовом отношении.
Однако, у нас есть две проблемы. Эта правовая неграмотность и 
психологическая трусость Чтобы оправдать  трусость,    был выдуман миф о
правовой незащищенности..И трусы будут отчаянно держаться за этот миф, 
приводя самые абсурдные и невежественные аргументы.

 В данном случае учителю нужно написать 
заявление в двух экземплярах о снятии обязанностей
классного руководителя и правильно его зарегистрировать.
Форум учителей » Общий раздел » Это Наша работа! » Не позволяют отказаться от классного руководства
  • Страница 1 из 2
  • 1
  • 2
  • »
Поиск:
Если Вы хотите оставить сообщение на форуме, то рекомендуем Вам зарегистрироваться на нашем сайте или войти на портал как зарегистрированный пользователь
Маркер СМИ

© 2007 - 2024 Сообщество учителей-предметников "Учительский портал"
Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-64383 выдано 31.12.2015 г. Роскомнадзором.
Территория распространения: Российская Федерация, зарубежные страны.
Учредитель / главный редактор: Никитенко Е.И.


Сайт является информационным посредником и предоставляет возможность пользователям размещать свои материалы на его страницах.
Публикуя материалы на сайте, пользователи берут на себя всю ответственность за содержание этих материалов и разрешение любых спорных вопросов с третьими лицами.
При этом администрация сайта готова оказать всяческую поддержку в решении любых вопросов, связанных с работой и содержанием сайта.
Если вы обнаружили, что на сайте незаконно используются материалы, сообщите администратору через форму обратной связи — материалы будут удалены.

Все материалы, размещенные на сайте, созданы пользователями сайта и представлены исключительно в ознакомительных целях. Использование материалов сайта возможно только с разрешения администрации портала.


Фотографии предоставлены