[ Новые сообщения · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
  • Страница 1 из 1
  • 1
Форум учителей » Помощь учителю » Юридические вопросы » Необъяснимые требования руководства (Экономия учебных часов)
Необъяснимые требования руководства
Дата: Понедельник, 06.05.2019, 09:09 | Сообщение #1

larissam

фотография отсутствует
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 2
Статус: Отсутствует
Здравствуйте, уважаемые коллеги! Кто может помочь разобраться - на чьей стороне правда? 
В нашем колледже сменилось руководство. В прошлом году преподаватели брали лекционные часы и получали зарплату за каждую группу. Сейчас делим нагрузку на следующий год и зам по УМР  довела до сведения, что читать лекции мы будем не как раньше,  в каждой группа, а всему потоку (4 группы сразу) и получать зарплату, как за одну лекцию.   Нагрузка у всех упала в три раза. Уже никто даже не говорит про качество.  Помогите советом, пож-та. Спасибо.
Дата: Понедельник, 06.05.2019, 10:33 | Сообщение #2

iyugov

Профиль пользователя iyugov
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1418
Статус: Отсутствует
larissam, если вы будете проводить одну лекцию, то и получать зарплату логично за одну лекцию. Как понимаю, трудоёмкость именно лекции для преподавателя не зависит от количества её слушателей. Это ведь не семинар и не лабораторная работа.

Dixi.
Дата: Среда, 08.05.2019, 15:27 | Сообщение #3

Ирина_Евгеньевна

Профиль пользователя Ирина_Евгеньевна
Почётный форумчанин
Группа: Эксперты
Сообщений: 2303
Статус: Отсутствует
Интересно, а почему у вас лекции читались каждой группе отдельно? На мой взгляд, это нерациональное использование труда лектора и фонда заработной платы учебного заведения. Или в колледжах не как в ВУЗах, а как в школе? Трудно поддерживать дисциплину в больших аудиториях слушателей?

Ирина
Дата: Пятница, 10.05.2019, 06:30 | Сообщение #4

larissam

фотография отсутствует
Начинающий
Группа: Пользователи
Сообщений: 2
Статус: Отсутствует
Да, наше старое начальство сплошь представители школ. На лекциях мы проводили опрос, ставили оценки.  Теперь наш колледж присоединили к университету, но лучше б провести у 30 студентов лекцию и так 4 раза, получив зарплату, чем наоборот. По учебному плану то заложена оплата каждой группы отдельно.
Дата: Пятница, 10.05.2019, 15:29 | Сообщение #5

iyugov

Профиль пользователя iyugov
Владыка слова
Группа: Друзья
Сообщений: 1418
Статус: Отсутствует
Цитата larissam ()
На лекциях мы проводили опрос, ставили оценки.
На каком основании?
Цитата larissam ()
По учебному плану то заложена оплата каждой группы отдельно.
Насколько знаю, учебный план регламентирует содержание учебной деятельности, а не оплату труда сотрудников. Да и поменять его недолго.


Dixi.
Форум учителей » Помощь учителю » Юридические вопросы » Необъяснимые требования руководства (Экономия учебных часов)
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:
Если Вы хотите оставить сообщение на форуме, то рекомендуем Вам зарегистрироваться на нашем сайте или войти на портал как зарегистрированный пользователь
Маркер СМИ

© 2007 - 2018 Сообщество учителей-предметников "Учительский портал"
Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-64383 выдано 31.12.2015 г. Роскомнадзором.
Территория распространения: Российская Федерация, зарубежные страны.
Учредитель: Никитенко Евгений Игоревич


Использование материалов сайта возможно только с разрешения администрации портала.

Ответственность за разрешение любых спорных вопросов, касающихся опубликованных материалов и их содержания, берут на себя пользователи, разместившие материал на сайте.
Администрация портала готова оказать поддержку в решении любых вопросов, связанных с работой и содержанием сайта.

Яндекс.Метрика